Компания Microsoft объявила о планах по сокращению штата на 6400 сотрудников по всему миру, что составляет менее 3% от общего числа работников. Большая часть увольнений затронет игровое подразделение Xbox и отделы продаж. Об этом сообщает VC.ru со ссылкой на Bloomberg.
Основные сокращения в Xbox
Глава подразделения Xbox, Аша Шарма, сообщила 6 июля 2026 года о сокращении 1600 сотрудников. Еще столько же планируется уволить в течение 2027 финансового года. Это составит около 20% команды Xbox. Шарма объяснила, что рентабельность Xbox в 3-10 раз ниже, чем у конкурентов, и подразделению необходима «перезагрузка» для повышения эффективности.
В рамках реструктуризации Xbox планирует продать игровые студии Ninja Theory и Undead Labs неназванным покупателям. Эти студии продолжат работу над текущими проектами Senua и State of Decay 3 в сотрудничестве с Xbox. Две другие студии, Double Fine и Compulsion Games, вернутся под управление своих основателей и получат финансирование на переходный период, а также права на интеллектуальную собственность. Переговоры о возможной продаже также начнутся с пятой студией — Arkane.
Сокращения в отделах продаж и общие причины
Параллельно с Xbox, Microsoft проводит сокращение 3200 рабочих мест, преимущественно в отделах продаж. Директор по персоналу Эми Коулман заявила, что это связано с «изменением подхода к созданию продуктов». Bloomberg указывает, что одной из причин является стремление Microsoft сократить расходы на убыточные направления, в том числе из-за высоких затрат на дата-центры, необходимые для работы моделей искусственного интеллекта.
Ключевые факты
| Показатель | Детали |
|---|---|
| Общее число сокращений | Около 6400 сотрудников (менее 3% от общего штата) |
| Подразделения | Xbox (3200 сотрудников к концу 2027 ф.г.), отделы продаж (3200 сотрудников) |
| Причины | Низкая рентабельность Xbox, изменение подхода к продуктам, оптимизация затрат на ИИ |
| Реструктуризация Xbox | Продажа студий Ninja Theory и Undead Labs, возврат Double Fine и Compulsion Games |
Предыдущие волны сокращений
Это не первые сокращения в Microsoft за последние годы. В 2025 году компания провела две волны увольнений: в мае было сокращено около 7000 человек, а в июле — еще 9000. Тогда Microsoft объясняла свои действия желанием сократить количество «уровней управления» между рядовыми сотрудниками и топ-менеджерами.
Последствия для рынка труда
Масштабные сокращения в такой крупной компании, как Microsoft, могут усилить конкуренцию на рынке труда, особенно в IT-секторе и сфере продаж. Специалистам, попавшим под увольнение, важно оперативно обновить резюме, рассмотреть возможности переквалификации или поиска работы в других компаниях с активным наймом. Для соискателей это означает необходимость более тщательной подготовки к собеседованиям и активного использования всех доступных каналов поиска работы.
Источник: VC.ru, «Microsoft сократила 1600 сотрудников и запланировала уволить ещё 4800 в течение года» https://vc.ru/hr/3014322-sokrashcheniya-v-microsoft-uvolenniya-v-xbox-i-otdele-prodazh?from=rss
